1. 人员保障条件（包括能指导研究生科研创新实践的专业技术或管理专家等情况） 公司成立于2009年，位于徐州国家高新技术产业开发区，国家级高新技术企业，拥有江苏省工程技术研究中心研发平台。专职研发人员29人，其中博士5人，硕士7人，高级职称6人，保证每位进站研究生都能够得到悉心的专业技术指导。团队成员专业齐全，结构合理，技术领域涉及机械工程、电气工程及自动化、智能制造等。均具有扎实的理论基础和丰富的研发经验。公司选派杜长龙总经理分管研究生工作站，负责安排相关专业技术人员、管理人员参与课题研究的指导及考核工作。公司还引进了王国法院士。 杜长龙，男，1958年10月生，江苏沛县人，博士，主要从事矿山机械装备方面的研究工作。获国家科技进步二等奖 1 项、省部级奖励 3 项；出版专著 4 部，获得发明专利 13 项；主持国家 863 项目“薄煤层半煤岩掘进机关键技术研究”，完成江苏省自然基金项目 1 项。 王国法，男，1960年9月21日生，籍贯:山东文登市。现任中国煤炭科工集团首席科学家，开采装备技术研究所所长，中国矿业大学(北京)兼职教授。中国煤炭行业煤矿支护设备标准化技术委员会副主任委员，中国煤炭工业协会支护专业委员会专家组成员。2015年"全国先进工作者"荣誉称号获得者。2016年荣获中华国际科学交流基金会第二届"杰出工程师"称号。2017年11月27日，当选为中国工程院院士。 1985年东北大学研究生毕业，1995年破格晋升煤炭部首批研究员，2000年被正式聘为煤炭科学研究总院采矿工程专业博士生导师，指导博士生9名，已授博士学位4人。二十多年来，一直从事煤矿综合机械化开采、工作面支护技术与装备的研究开发，主持完成国家各类技术攻关和技术创新项目30余项，主持了煤矿支护设备标准体系的建设，负责起草液压支架国家和行业标准十几项，主持横向技术开发和技术咨询服务项目达数百项。出版《液压支架技术》等专著多部，在国内外发表学术论文80多篇。 同时江苏师范大学合作导师邢邦圣技术团队，含有研究生导师王卫辰、刘文艺、杨道龙。 邢邦圣，男，1965年8月17日生，安徽庐江人，工学博士，教授，硕士生导师，现任机电工程学院院长。1988年毕业于安徽理工大学机械制造工艺与设备专业，获学士学位，2004年获东南大学机械工程硕士学位，2013年获中国矿业大学机械设计及理论博士学位，2014年于美国加州富乐敦州立大学访问研修。 围绕机械设计理论及方法、先进制造技术等方向开展研究，研究成果获中国机械工业科学技术奖二等奖1项、淮海科学技术奖二等奖和三等奖各1项、江苏省教育科学研究成果奖三等奖1项、徐州市科学技术进步奖二等奖1项。入选江苏省高校“青蓝工程”优秀青年骨干教师、江苏省高校“青蓝工程”中青年学术带头人和江苏省“六大人才高峰”高层次人才。 2.工作保障条件（如科研设施、实践场地等情况） 江苏中机矿山设备有限公司成立于2009年，位于徐州国家高新技术产业开发区，注册资本6000万元，2013年获得江苏省高新技术企业。拥有江苏省工程技术研究中心、江苏省博士后创新实践基地省级研发平台。专职研发人员近30人，博士、硕士研究生10余人。公司在采掘机械技术方面具有长期的积累，自主研发国际首创拥有自主知识产权的四滚筒交流电牵引采煤机。公司先后获得国家科学技术进步奖1项、省部级科技奖励10余项，拥有授权专利三十多件，并承担国家863项目“薄煤层开采关键技术与装备”中的“薄煤层半煤岩掘进机研制”和“极薄煤层钻式采煤机研制”两个课题。2015年承担江苏省科技成果转化专项资金项目“0.4m～1.3m 薄煤层安全高效开采装备研发及产业化”。2016年承担徐州市科技项目“一种四滚筒采煤机的研发及产业化”。 公司批量生产的系列交流电牵引采煤机、系列掘进机、系列矿用挖掘式装载机、五钻头钻式采煤机、系列煤矿井下水仓清理设备、井下煤矸分离及矸石充填设备、矿用挖沟机、湿式混凝土喷射机等产品已在全国推广应用。所开发的系列产品均采用可靠性优化设计、绿色设计及稳健设计等现代设计方法完成，产品综合性能达到国内外先进水平。公司近百种产品取得了矿用产品安全标志证书。 与江苏师范大学合作，充分利用江苏师范大学邢邦圣教授研究团队的实力，以及精良的实验和检测检验装备，确保项目的有序高效进展。公司将设立专项经费投入研究生工作站的建设，为江苏师范大学选派的进站研究生提供必要的试验和检测设备、科研和办公条件。 3.生活保障条件（包括为进站研究生提供生活、交通、通讯等补助及食宿条件等情况） （1）为进站的研究生提供相应的培训、住宿和餐饮等生活和学习保障； （2）提供进站研究生每个月不低于1200元的生活津贴； （3）提供充足的实验设备以及研发经费，保障进站研究生必需的科研条件。 4.研究生进站培养计划和方案（限800字以内） ①每年计划3-4名研究生进站，根据企业的产品研发项目安排，承担企业的科研工作，并开展自身的学位论文的研究工作。 ②进站研究生实行双导师制。由企业安排理论水平较高具有高级专业技术职称的人员担任企业导师，由校内导师和企业导师共同指导进站研究生的科研工作。 ③研究生在站期间获得的所有成果归企业和学校共有，需要进行保密的技术双方协商解决。 ④研究生进站后，每两个月要进行一次学术汇报，按时向企业导师和学校导师报告课题研究进展。 ⑤在站研究生在开展的项目的研究，可以作为毕业论文的内容。 ⑥在站研究生的学位论文答辩及相关要求和程序与在校生完全相同。校内导师与企业导师对学生学习工作进行总体评价 | 
